第四十五章 开除一个人很简单挽留或者挽救一个人很难

物流公司会议室内，众人依然严阵以待着。

孙阳和王明坐在主位上，众员工依次下坐着。

大个：“拘役6个月也算是判刑呀。”

员工甲：“那还缓刑6个月呢，不用做牢房。”

大个：“那也是要计入个人档案的，以后孩子上学啥的都有影响。”

猴子默不作声的听着一切。

大个：“再说了，公安局还能冤枉人，没有的事实人家还能编造事实，肯定就是偷了。”

猴子再次攥起拳头，猴子抬眼的时候目光触及到了孙阳，孙阳对着他摇了摇头。

王明：“我们也跟公安沟通过了，猴子这次不是主观犯罪，但也有犯罪事实，法制意识淡薄造成的。”

众人不再说话。

王明：“这种行为不值得提倡，但值得我们深思，我们不光要发展企业，也要加强对企业员工的法制教育。

这样真正意义上成为一个有良心有社会责任感的企业。”

大个：“王总，我们都不会犯法。”

王明：“那是最好了”

。

大个：“可有人犯法了，是不是得有个说法呀。”

孙阳：“大个，你没完了，王总也说了，猴子这个行为不是主观犯罪。”

大个：“不管啥犯罪，总是犯罪了呀。”

员工甲：“对，啥说法都没有，以后我们是不是也能这样呀。”

员工乙调侃道：“那完了，那以后咱这成了劳改犯聚集地了。”

除了王明，孙阳，猴子，会议室里一阵哄堂大笑。

孙阳敲了敲桌子，会议室安静了下来。

王明喝了口水，润了润嗓子。

王明：“猴子的事情，以前我是说过，只要证明他有违法犯罪事实，公司肯定开除。

但是现在情况不一样，公安机关认定他不是主观犯罪，猴子本身也对这件事情自责不已。

我觉得公司也可以酌情处理。”

员工甲小声嘟囔着：“那还不是你们一句话的事情。”

底下开始议论纷纷，王明大声的压过底下的议论声。

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