第1282章 卢江之家（第2页）

普通合伙人的门槛最低，只要是与卢江之家有业务往来并达到一定规模的人，都可以享受合伙人的基础待遇。

刘正推出五级合伙人制度，就是为了垂直管理卢江之家。

在确保三大创始合伙人利益的同时，也会兼顾其他合作伙伴的利益。

卢江之家采取董事会制度，战略合伙人可以拥有一个进入董事会多额。

三位创始合伙人，各拥有三个董事会名额。

这样一来，卢江之家的第一届董事会就拥有了十九位成员。

刘正在卢江镇的卢江之家总部召开了第一次扩大会议。

所有资深合伙人都获得了参加会议并提出建议的权利。

会议通过了卢江之家的主体业务。

芦苇网，就是卢江之家的商业平台。

芦苇网只提供技术平台业务，不参与具体的交易。

卢江之家成立的当天，申蜀暗中控制的十几家公司就进驻了芦苇网。

刘正只做技术和服务的理念，很快就给芦苇网贴上了专业的标签。

轩辕秋露的赛风物流，直接跟刘正讨论并购事宜。

刘正拒绝收购赛风物流，而是跟轩辕秋露签订战略合作协议。

优先推荐芦苇网商户使用赛风物流。

至于推广费用，刘正只收取了行业平均水平。

拥有专业配送的物流之后，刘正的芦苇网终于拥有了一条龙服务的雏形。

在瓦仙的建议之下，刘正把芦苇网的推广交给了东方倩影的广告公司。

东方倩影很快就拟定出了一整套推广计划。

首先是在芦苇网中开辟免费的新闻版块，把那些喜欢读新闻的用户群体拉进网站。

只要是人，就有衣食住行方面的需求。

特别是那些读新闻的人，消费能力也是首屈一指的。

新闻代表着时代的最前沿，东方倩影将该部分消费的中坚力量定义为新闻用户。

新闻用户的消费能力比较强，更喜欢先人一步的体验。

芦苇网针对这部分用户群体的策略，就得讲究效率。

抓住了新闻用户的购买欲，芦苇网就可以立于不败之地。

其次就是增设版块。

的人，都是那些拥有一定的休闲时间。

其主流群体，都是那些固定时间上下班的工薪阶层。

由于从事流水线上的工作，对职业技能提升方面的需求和欲望都比较小。

再加上工作时间比较长，对体力和精力的消耗都比较大。

偷得浮生半日闲。

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